לימודי משאבי אנוש עוסקים מכשירים עובדים שמתפקידם לטפל בארגון, רווחת העובד וסביבת העבודה שלו. לסטודנטים מוקנה ידע בניהול עדכני ומתקדם של המשאב האנושי המהווה יעד מרכזי בכל ארגון שהוא, בתהליכי קבלת החלטות, קביעת מדיניות ומנהל ציבורי. המסלול מקנה תיאוריות, עקרונות וכלים מעשיים.
קיימת האפשרות לשלב חטיבה שנייה במשאבי אנוש עם חטיבה ראשונה: סוציולוגיה, ניהול וארגון, מדינה, חינוך וקרימינולוגיה במסגרת מסלולי הרב תחומי. הלימודים במסלול זה מתקיימים במסגרת חטיבה שנייה וכוללים קורסי חובה וקורסי בחירה.