למידה מתוקשבת בארגונים הופכת לפתרון מבוקש יותר ויותר בעולם בו העובדים נדרשים ללמידה מתמדת, מהירה ומדויקת. התפתחות הפתרונות הטכנולוגיים והשתכללות ההדרכה בארגונים, דורשים ממפתחי הדרכה הבנה ומיומנויות בתחום הלמידה המתוקשבת. כדי לא להישאר מאחור, כדי לשפר את סל הפתרונות המקצועיים שלנו וכדי לעמוד בסטנדרטים אותם המקצוע שלנו מכתיב- נועד קורס למידה מתוקשבת מבית המרכז הישראלי לניהול.
הלומד יספק פתרונות הדרכתיים מתוקשבים לארגונים- משלב בחירת סוג הפתרון הטכנולוגי, דרך פיתוח ההדרכה וההפקה על כלים מתוקשבים ועד הערכת תוצרים קיימים.
הקורס יתמקד בשלשה צירי הלמידה:
טכנולוגיות למידה – לימוד מעשי של פיתוח והפקה על הטכנולוגיות והכלים המובילים בלמידה ארגונית: מחולל לומדה, סרטוני סמן ועוד (יהווה את הציר המרכזי בקורס).
מתודולוגיה – עקרונות מנחים לפיתוח למידה מתוקשבת וניהול אפקטיבי של העבודה והפרויקטים.
תפיסת תפקיד – העמקה בהיכרות עם ממשקי התפקיד, שוק הלמידה המתוקשבת, מגמות מובילות ועוד.