קורס ניהול משאבי אנוש עם השלמה והתמחות במנהל עסקים של מכללת אשקלון - היחידה ללימודי חוץ ,שם לו למטרה להקנות כלים מקצועיים וניהוליים בפן היישומי לניהול המשאב האנושי בפירמות וארגונים עיסקים במגזר הפרטי והציבורי, החל משלב האיתור והמיון, דרך שלב הפיתוח וההדרכה וכלה בשלב הבקרה הכלל ארגונית.
ההתמקדות במשאבי אנוש נוגעת בגישות בניהול משאבי אנוש, תכנון משאבי אנוש, ניתוח תפקידים, בניית צוות, קונפליקטים בניהול והטיפול בהם, ניהול ישיבות, סגנונות ניהול, מוטיבציה אישית, אינטליגנציה רגשית, ניהול מו"מ, גיוס עובדים והתאמתם, הערכת תפקוד עובדים, קליטת עובדים חדשים, הדרכה ופיתוח עובדים, הנעת עובדים ותגמול, רווחת עובדים בארגון, בטיחות וגהות בעבודה, טיפול בלחץ ובשחיקה עבודה, סוגיות משפטיות, עריכת ראיונות ועוד.
ההתמחות במנהל עסקים חושפת את מגוון הנושאים בהם עוסק המנהל העסקי של היום ומעניקה ללומד ידע נרחב בגישות ניהול וארגון, מימון, סטטיסטיקה, שיווק ומכירות, הנעת עובדים, חשבונאות, ניהול מערכות מידע, ניהול זמן ועמידה ביעדים, קבלת החלטות, דיני עסקים, והובלת פרויקטים ואסטרטגיה עסקית.
תכני הלימוד בקורס: הלימודים בקורס כוללים נושאים כגון מבוא לתורת הארגון, תקני כ"א, הדרכה, רווחה ופיתוח הון אנושי, ראיון מועמדים, איתור, גיוס ומיון, הנעת עובדים, דיני עבודה, בניית מערך משאבי אנוש, הנחיית קבוצות ועוד. הלימודים בקורס כוללים תכנים עיוניים, סימולציות ודיונים קבוצתיים והגשת פרויקט גמר מעשי